2026年2月2日，喜玩HeyTrip“19°玩动力·无畏而立”2026年度盛典在广州富力丽思卡尔顿酒店启幕。这一夜，灯光汇聚，笑脸重逢。来自全球的喜玩人再次相聚，把过去一年的奔波、坚持与成长，汇成此刻最真实的心跳。

 

19°玩动力，无畏而立，不是一句口号，而是一种状态——在快速变化的行业中，我们选择保持19°的清醒与热度：不盲目冲动，也不轻易退场；在冷静判断中前行，在热爱驱动下坚持。

 

我们回望19年的积累，也为迈向20周年的重要节点，悄然蓄力。当音乐响起、掌声落下，这一年的答案，也在这一刻被缓缓打开。属于喜玩人的新篇章，就此启程。

 

 

01 长期主义，走稳每一步

在喜玩HeyTrip成立第19年的重要节点，创始人兼CEO黄立焕先生在年度盛典现场，围绕行业变化、企业节奏与未来方向，分享了他的思考。

 

他表示，旅游行业始终处在周期波动与结构调整之中，真正决定一家企业能走多远的，并不是短期增长的速度，而是在不确定环境中，是否具备持续判断与稳定执行的能力。在这样的行业背景下，喜玩HeyTrip始终致力于成为全球旅游科技B2B领域的一线服务商，以长期主义为底色，稳步构建面向未来的核心竞争力。

 

02 组织生长，让时间成为朋友

过去一年，公司团队规模稳步增长，成员数量进一步壮大，人才结构持续优化。喜玩在组织建设中更加注重专业能力、成长潜力与价值观的长期契合，持续夯实团队发展的基础。

 

在喜玩看来，组织的持续成长，离不开制度的完善，也同样离不开每一位认真投入的喜玩人。

 

年会现场，我们对2025年度表现突出的个人与团队进行了集中表彰。他们中，有人在业务一线持续突破，有人在幕后岗位稳定支撑，也有人在挑战面前选择迎难而上。奖项所代表的，不仅是结果，更是一整年专注、投入与责任感的缩影。

 

在关注成长与成绩的同时，喜玩同样重视组织中的关怀与陪伴。过去一年，喜玩关爱基金持续运作，通过慰问支持与实际帮助，向员工及其家庭传递企业的长期关怀。

 

同时，公司新增员工好物，企暖百家全员福利项目，将关心融入日常，让温度不止停留在某一个节点。

 

我们始终相信：当企业愿意在长期发展中持续关注“人”的成长，时间，终将回馈一个更加稳健、也更具韧性的组织。

 

03技术打底，长期能力持续构建

 

在旅游行业持续变化的环境中，稳定、可靠的技术能力，始终是支撑B2B服务长期运行的重要基础。

 

过去一年，喜玩HeyTrip持续围绕技术底层能力进行投入与建设，通过系统架构的完善与机制优化，不断提升平台的稳定性与协同性，为多元化业务发展提供更坚实的支撑。

 

在技术积累逐步加深的同时，我们也更加重视对核心能力的长期沉淀与规范管理，持续强化技术体系的可持续性，为未来发展预留充足空间。

 

与此同时，喜玩积极关注新技术趋势，稳步推进AI在实际工作场景中的应用探索，致力于通过技术手段提升整体效率与服务体验，让创新真正服务于长期运营。

 

对喜玩而言，技术并非追求短期突破的工具，而是一项需要持续投入、不断打磨的长期能力建设。只有把基础夯实，企业才能在复杂多变的行业周期中，保持稳定节奏，走得更远。

 

04 玩动力全开，快乐不设限

 

当灯光切换，舞台交给喜玩人。

 

从唱歌、舞蹈、魔术到创意演绎，不同部门轮番登场，用各自的方式诠释热爱与默契。当音乐渐起、灯光闪烁，工作之外的另一面被看见——

那份敢玩、会玩、一起玩的快乐，也成为年会最生动、最难忘的记忆之一。

 

年会抽奖环节，是整晚最“接地气”的高光时刻之一。本次年会奖品覆盖了多个熟悉且口碑稳定的消费品牌——既有小米、荣耀、韶音等科技代表品牌，也包含戴森、美的、西屋、徕芬等受欢迎的品质品牌，兼顾性能、设计与使用体验，让惊喜真正落到每个人的日常里。

 

05 志存高远，本分笃行

 

站在第19年的时间节点回望来路，喜玩 HeyTrip正从探索走向沉淀；而面向即将到来的20周年，我们也正在以更加稳健、理性的姿态，为下一阶段发展做好准备，全力以赴。

 

19 年，是积累。

19°，是状态。

站在新的起点，

喜玩 HeyTrip 将继续以清醒的判断、

热烈的初心，

志存高远，本分笃行

走向更远的未来

19°玩动力，无畏而立
下一程，我们继续并肩

喜欢在一起，玩出了不起！